障害者雇用管理アドバイザー

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弊社では、障害者雇用促進法にもとづく「障害者雇用」へ取り組まれる企業等を対象に、障害特性等に応じた雇用管理に関するサポートを提供しています。

障害者雇用に取り組みたいけど、何から始めればいいかわからない。
障害者雇用してみたけどうまくいかない。
既存の従業員が障害者雇用に切り替わることになった。

きっかけは様々ですが、企業として労働者を継続して雇用していくためには適切な雇用管理が求められます。障害者雇用の継続には「障害特性と職業的課題」のマッチングがとても重要であることから、障害者雇用管理体制の整備においては障害者雇用の持続性を高めるためにも必須事項となります。

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